为加强突发公共卫生事件与传染病疫情监测报告管理工作，根据《传染病防治法》和《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》等有关规定，制定本制度：
1.报告范围和程序。
1.1发生或可能发生传染病或院内感染暴发、流行的；
1.2发生或发现不明原因的群体性疾病的；
1.3发生或可能发生重大食物、职业中毒事件的。
医务人员和所在科室立即电话报告业务院长、公共卫生科、节假日报总值班，职能科室2小时内上报院领导以及上级部门。不得漏报、瞒报、谎报、迟报。
2.管理制度。
2.1基本原则。突发事件应急遵循“预防为主、常备不懈”的方针。贯彻分级负责、反应及时、措施果断的应急工作原则，建立医院应急管理网络，权责明确，依法应对突发事件。
2.2执行首诊医师负责制。任何人不得以任何理由拒绝接诊病人。
2.3做好后勤保障。保证应急处理所需物资、药品、设备、器械、防护品、通讯设备等合格、充足，服从调配。
2.4服从指挥。在医院应急领导小组的统一指挥下，应急人员对因突发事件致病人员提供救治、救援和转诊，做好各项记录；配合卫生行政部门调查、采样等工作，不得以任何理由拒绝。
2.5突发事件致病的病人、疑似病人和需要医学观察的人员拒绝配合采取医学措施时，报公安机关依法下注强制执行。
2.6按《传染病防治法》及其《实施办法》监测上报传染病，做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”，切断传播途径，扩散。执行消毒隔离、医院感染控制、医疗废物处置等，做好人员防护。
2.7奖惩制度。及时发现、正确处置突发事件，并立即上报的，按《传染病疫情报告奖惩制度》给予奖励。未履行突发事件报告职责；未及时采取控制措施的；拒绝接诊病人的；不服从应急领导小组指挥的；泄露疫情信息的，依据情节轻重给予处罚，严重者依法追究刑事责任。
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