一、依规办事，依法办校
本学期能认真组织学习贯彻落实中央和上级主管部分颁布的各种政策法规。认真学习上级教育部门的学年工作指导意见和学年工作计划，针对性地制定学校教学工作计划，研究完善了本年度中华武校教师绩效考核评价办法、高三高考考核与奖励办法、班主任绩效考核评价办法、莱州中华武校智慧黑板管理使用规定、莱州中华武校实施学生管理十条严禁规定、莱州中华武校教师工资管理办法（经过多次讨论研究也趋于成熟）等各种学校管理制度。各项规章制度和评价政策的建立和完善，为学校和教师工作立好标尺，充分地激发和调动教师的积极性，领导干部自觉遵守并带动广大教师履行实施相关的规章制度。
二、规范教学常规，加强教师培训，提高教师业务素质和管理水平
（1）在王涛督学的倡导下，新学期对各项常规教学提出了明确要求，尤其是对教师的课堂教学和备课提出了明确要求，改革了备课模式，采用了电子备课和文本备课相结合的形式，充分体现新课改理念，课堂教学体现“以学为主，少教多学”、“因材施教”、“自主与合作”相结合的教学理念，想方设法提高学生的学习兴趣和教学效果。
（2）培训是最有效、最快捷提升教师素质的途径。通过理论和法制培训和学习，树立依法执教依法办学思想，坚决抵制有损国家法纪的言论和行为，杜绝体罚与变相体罚，拒绝有偿家教等一系列教育活动，优化了教师队伍，做到依法办学，依法执教。重视新入职教师和青年教师培训，开展以老带新，结对帮扶活动，三次严格组织教师考选，进行多次青年教师常规培训和学生管理培训，组织教师进行智慧黑板的使用和学校访客平台的使用及信息技术在课堂教学中的运用等，组织了莱州市学校办学质量评估细则的解读学习，并进行了科学详细分工。
三、规范教学行为，完善活动方案，周密组织实施，成效显著。
1.外出考试组织严谨。制定了详细的中考、会考、高考考工作意见和外出安全工作应急预案，明确了分工，责任到人，确保了中考、会考、高考顺利圆满收官，并且受到了上级领导和兄弟学校的好评。尤其今年首次全员参加中考和会考，初四421人的中考、初二318人和初三398人参加会考。学生外出考试纪律好，精神面貌佳，受到教体局领导的肯定。
2.教学常规常抓不懈。各学段每月对教师的备课、听课、教研、作业批改、读书笔记等进行集中检查，及时查漏补缺并进行整改。每学期进行全体教师教学大比武活动和述评活动。严格组织期中和期末考试，并认真进行教情学情分析。
3.高度重视高考和中考、会考学科教学。各学段都召开了各种形式的发动会，虽有疫情从没耽误学生的学习，线上线下教学同步进行，齐抓共管，各学部制订了详细的线上和线下教学方案，教学进度仍然按计划进行，并确保教学效果。
4.初四直升工作成绩可喜。生源是学校发展的命脉，为提高初四学生直升本校中专人数，提前制定直升工作方案，召开直升动员大会和线上家长会，为学生和家长详细解读我校中专专业的设置，学生将来的发展方向，在初四全体教师的共同努力下，直升率达到81.3%。
5.多措并举，强化教师和学生管理。每周一次教师例会制度，细化落实教师责任；每周进行一次开展教师业务学习，每周一次集体备课、听评课为主的教研活动，提升了教师的业务素质。各班级每周进行一次主题班会教育，以及每日进行各项班级常规检查，使学生纪律意识和学习生活习惯不断提升。全体教师参与学校网格化执勤；疫情当下，不管是信息录入还是核酸组织，不管是学生台账报送还是相关管控摸排，老师们不仅白日忙碌，有更多时候甚至到下半夜还在忙碌于各种平台，充分体现了无怨无悔、责任担当的意识。
6.教学行为规范化。教学常规提出了明确的要求，规范了学生的成长档案，及时对学生的发展成长进行评价；规范了学籍管理，严格执行上级对学生转进转出、休学、退学手续的规定；规范了课程开设，开齐开足开全各类课程，严格执行国家的课程计划。
7.高考成绩喜人。2022年莱州中华武术职业中等专业学校体育单招高考参考51人，其中41人考入杭州师范大学、山东师范大学等20多所本科院校，录取率80.39%，远远高出2022年全国体育单招高考本科录取率（33.24%）近50个百分点。所有参考学生文科成绩全部过线，300分以上的学生21人，260分以上41人。其中，一级证2人，分别考入成都体育学院和山东体育学院，运动健将1人（邵靖茹）被上海体育学院录取。
8.师生抗疫能力增强。疫情期间学校两次校园封闭管理，师生同吃同住，互相支持鼓励，开展形式多样的心理健康教育和学生的心理疏导，顺利度过了疫情期间学生心理冲动，枯燥和矛盾阶段。
9.满意度工作再上台阶。9月开始组织全校教职工认真学习和领会上级群众满意度精神，布置满意度工作并进行了具体分工，明确责任部门和责任人。学校了建立学生家长电话号码资源库，并定时更新，多举措提升家长对学校的认可度和满意度。在10月份烟台抽检中，抽检到的家长全部满意。
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