政策依据：
《烟台市人力资源和社会保障局关于印发<烟台市突出贡献技师和技术能手评选管理办法>的通知》（烟人社规〔2019〕2号）
政策内容：申报数量，符合条件均可申报。申报流程，评选采取自下而上、逐级推荐、专家评审、组织审定的方式进行。各县市区、市直有关部门、市行业协会、市属企业及中央、省属驻烟有关单位、竞赛承办单位负责推荐本辖区、本单位、本行业、本竞赛人选。奖补政策，每人给予2000元一次性津贴。每人给予2000元一次性津贴。
执行年限：2019年10月起实施。
面向群体：
在评选年度内，参加国家级、省级、市级或县级职业技能竞赛并取得优异成绩的我市在岗职工或自由职业者；参加世界技能大赛选拔赛或国际技能竞赛并取得优异成绩的我市选手。近四年已经被评为烟台市技术能手的，不再参加评选。
具备条件：
（1）热爱祖国，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的职业道德和敬业精神，在各级职业技能竞赛中无违规、作弊等不良记录；
（2）在市级一类竞赛决赛中，理论知识测试和实际操作考核成绩均合格，并取得前2名；在市级二类竞赛和县市区按规定报备的竞赛决赛中，理论知识测试和实际操作考核成绩均合格，并取得第1名；由市人力资源社会保障部门选派或组织参加省级以上竞赛，并取得省级一类竞赛决赛前3名、二类竞赛决赛前2名，或国家级一类竞赛决赛前15名、二类竞赛决赛前10名，或世界级竞赛优胜奖（三等奖）以上；优先从全市经济发展主导产业、支柱产业、战略性新兴产业以及符合新旧动能转换、乡村振兴等相关竞赛中评选，同等对待公有制和非公有制经济组织举办的竞赛。
联系方式：市人力资源和社会保障局，联系科室：职业能力建设科，联系电话：0535-6783397
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