本学期教学工作以提高质量为中心,继续深化课堂教学改革,深入推进“互联网+课堂”建设,加强常规管理和教学研究,努力提高课堂教学效率,提升学生的核心素养,全面提高学校教学质量。
一、深化“345”课堂教学改革,强化“互联网+教学”的教学评一致性研究,努力提高课堂教学质量。
1、我校“345”课堂教学改革,有扎实的基础,也取得了良好的效果,我们要继续深化。同时要在“345”个性化学习教学模式的基础上,深入开展“互联网+教学”的教学评一致性研究,将教学评和 “爱学平台”的灵活使用有机结合,充分利用平台相关教学资源,有效利用平板,发挥其教学中的信息共享、学情快速掌控的作用,进一步增强教学的实效性,最大限度地提高课堂效率。
每一节课必须从学科特点出发,既要符合课改要求,又要体现教师个性特色和学科特点,让课堂教学更为有效、高效,全面提高学生的自主学习能力和学习品质。课前通过导学案和平台推送“微课”发布相关学习任务,保证课前自主学习的有效性和反馈的针对性;课堂上要通过师生进一步的基础梳理、交流展示、拓展提升、训练检测,完成对知识的深化理解及运用,将基础评价、嵌入评价、检测评价贯串教学始终。授课教师在授课后,要针对平台资源的利用、微课与导学案的使用及授课过程中的评价落实等具体实施情况进行反思。
2、本学期继续通过领导推门听课、学科组听课、巡课等各种形式,认真听评每一节课,及时了解教师课堂教学情况,落实课改要求,调研解决课堂教学中的问题,杜绝教师讲课的随意性,坚决杜绝放弃使用导学案等现象发生,保证各学科课堂教学能够围绕我校的课改不断地实现改进和突破,推动课堂效益的进一步提升。
3、坚持提前两分钟进教室候课,杜绝出现空堂等教学事故的发生,调课停课须经教务处批准,并在教导处登记。
4、继续开展“四同”课(大比武试水课)、校内示范课等磨课赛课活动,加强老师之间的相互帮助、交流和学习,实现教学经验和资源共享,构建生本、灵动、高效的活力课堂。
本学期每位授课老师要继续以备课组为单位,开设一堂“四同”课,相同级部的相同学科要开设相同的课程,以便于进行相互比较。“四同”课和校内示范课都必须安排在学科教研活动时间(节假日及期中期末考试不能安排),地点安排在教室里,由教研组长负责,各个教研组保证听课人数及效果(同学科的课初四教师也要参加听课),分管领导及所有当时无课的老师参加听课,听课结束后教研组要及时组织评课研讨,并进行打分,将备课组内每一位老师的成绩排出名次(同一备课组老师讲完课后,全组老师必须上交打分表)。每位教师要有针对性的谈出对该教师上课的看法,表扬优点,指出不足,以评促教;讲课教师谈自己教学设想、反思以及未解决的教学困惑等。
本学期,各教研组要推荐本组教师参加校内示范展示,全体教师参与听课学习,以促进自身水平的提高。
四同课从第三周正式开始,期中考试之前全部结束。组内示范课从期中考试之后开始。
本学期还要全力做好迎接区督导室教研室督导检查、教学视导及听课的各项准备工作,第一学期的检查重点在于课堂教学和教研活动的开展,除重点听课外,所有与教学相关的材料尤其是各教研组的教研活动的各类材料也是重点的内容,请所有老师提前做好充分的准备。
二、强化学科核心素养与德育的契合,充分发挥学科课堂教学的主阵地作用。
充分挖掘教学内容所蕴涵的德育资源和育人价值,认真研究课程中的德育元素,强化学科核心素养与德育的契合,把育人目标有机渗透到各学科教学之中,恰当处理学科能力培养与德育融入的关系。教学活动的设计要根植于学科核心素养,紧密结合学科教学内容,充分发挥学科优势,突出学科独有的育人功能,注意将积极的情感、端正的态度和正确的价值观自然融入教学全程。
三、认真落实教学常规,规范教学行为,让认真内化为一种品质。
全体老师要做到“六认真”,即认真备课、认真上课、认真设计布置作业、认真批改、认真辅导、认真检测,加大备课、听课、作业批改、集体备课、教研活动、互联网+运用等教学常规落实检查力度。
(一)加强与规范导学案的使用与管理,落实教师集体备课制度。
1、导学案编制使用。通过集体备课、教研研讨等方式,结合前置自主学习的特点和班级实际,对导学案进行不断修改完善优化,导学案的编写要与网络平台的利用、平板功能、课前任务的发布紧密结合,基础评价,达标评价、嵌入评价和学习方法的指导有机融合,注重学生学科思维水平及学科素养的提高,使导学案在课堂教学中更能体现其实用价值,更能体现学科特点,做到内容完善,形式规范。
导学案必须要有封皮,体现学期、年级、学科、教师姓名等信息,导学案的课型应包括习题课、复习课、试卷讲评课、作文指导等各种课型,教学环节完备,导学案题头必须填上审核人和审批人的姓名以及使用的时间,以便于检查落实。
2、导学案的评价管理。本学期继续实行超周备课制,各备课组必须提前一周印制好导学案。教导处将组织对教师备课导学案编制的质量、数量以及使用情况进行不定期抽查、听课时随机检查和期中期末集中检查。检查的重点包括目标的确定,学科素养的贯穿渗透,教学评价以及教学过程的体现,真实有效的个人反思、微课的设计使用等添加补充的内容,补充要求充实具体,具有实效性。每节课都有课后反思,主要是对自己备课、授课情况的反思以及课堂的新生成的相关内容,以利于导学案的修改以及自己教学水平的提高。反思内容的要求具体、深刻、实用,坚决杜绝检查前进行突击补充的现象。
(二)严格规范学生作业的布置与批改
作业总体要求是目的明确,内容统一,有梯度、分层次、可选择;控制巩固型练习题,有一定数量的探究性、实践性题目,提倡布置阅读型、体验型、实践型、综合型作业。
严格控制学生作业量,每天书面作业总量初中不超过1.5小时,各备课组作业必须统一,同一年级组各学科布置作业互相协调,不得擅自增加学生的作业负担。精心设计作业,既要防止练不到位,更要防止不关注质量,只搞题海战术。做到“精选、精讲、精练、精批”和“有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠”。要求根据不同学生群体、不同学情分层次留作业,必须分清必做和选做,不能以罚代教和布置机械重复性作业。教师对学生作业要有布置必有批改,其中必做作业全批全改,批改认真,反馈及时,批改记录翔实有效,杜绝只布置不批改的现象发生。作业讲评之前认真做好问题统计归纳分析,切实提高讲评的有效性。教师要指导学生利用好成功笔记本,配合成功笔记本的使用建立错题集,对笔记本的批阅要及时,并留有鼓励性评价。学生成功笔记本要彰显学科特点,切实发挥成功笔记本的作用。
教导处将组织对教师批阅学生导学案、成功笔记本及周检测情况进行定期普查和不定期抽查,切实保证老师能够及时了解学生作业情况,以便于指导教学。同时检查结果将构成教师作业批改成绩的组成部分,与教师考核成绩直接挂钩。常规工作情况和各级各类的教学检查的实况以及师生评议等都将作为教师业务考核的依据。
具体要求:
(1)学生导学案整理仔细认真,序号能从小到大依次排列,外观整齐,大小一致,每张导学案从中间折叠,全部为16开大小。有封皮,有装订,导学案保存较好,外观整洁。
(2)教师对学生导学案的批改细致到位,不留有批改的漏洞,学生能够及时改正其中的错误。
(3)学生的成功笔记本型号统一,本子封皮标有学科成功笔记本字样;本子材质有利于保存,外观整洁。
(4)学生成功笔记本整理的内容充实详细,有序号、题目、答案、错误原因分析(用红笔书写)等内容,整体书写认真。成功笔记本的内容不仅限于典型题,还应包括各学科的重要的知识点、错题及解题思路、学科学习的心得体会等。
(5)教师对学生成功笔记本至少一周批改一次,留有批改痕迹和批阅日期,并对学生的整理情况提出改正意见。周检测语数英理化每周一次,其他学科每两周一次。
(6)既要对发现的问题进行有针对性的指导,还要在导学案和成功笔记本的批改处能够及时留有鼓励性的话,能激励学生,充分发挥作业评价的诊断性、指导性、激励性等作用。
(7)特别是要重视学生书写质量和卷面规范与整洁。
四、坚持面向全体与个别辅导相结合,做好优秀生培养、后进生转化工作。
立足学习习惯培养,以学生发展为核心,通过日常渗透、学法指导,从课前、课上、课后三个层面,落实分层教学的有效实施。把握因材施教的原则,准确把握学情,适时、定时对优秀生、后进生、边缘生进行引导、辅导和加压,做好优秀生拔尖,对中等生补弱,对学困生转化的工作。各班级对确定的优生进行专门的辅导培养,让优秀学生吃饱,同时又要对后进生做好辅导和转化工作,减少两极分化,不放弃每一名学生,实现全体学生成绩的突破与提高。
本学期教导处将安排有关老师对初一的学生进行学法专门指导,帮助他们尽快的适应初中的生活,更好的实现小升初的平稳过渡。利用期中总结表彰会,进行优秀学生学习经验交流,给其他学生提供一个学习的机会,掌握高效的学习方法,切实提高学习成绩。
五、加大检测力度,做好各项考务工作。
要求教师在认真备课的前提下加强检测力度,做到日查、周清、月检测相结合,各类检测要规范有序。检测是提高教学质量的重要手段。在全区上下重质量、要质量的大背景下,要在课堂精讲的基础上,加大课堂训练的力度,在训练中发现问题,有针对性地解决问题。积极实践当堂巩固、当堂检测的教学模式,每节课都要检测(作为四同课标准之一),每天都要检测,每单元都要检测,要养成检测就要过关、检测就要反馈的教学习惯,努力做到堂堂清、日日清、周周清,切实提高教学效率。
周清检测以备课组为单位,每周分工合作完成。五大工具学科每周一清,其他基础学科可以两周一清。期中和期末考试之前进行各年级的单元检测,加强对各类检测的组织工作,主抓考前命题、考中监考、考完批改、考后分析,每项工作要有条不紊,精心组织,做好学情分析,查漏补缺,确保取得好的成绩。各类检测之后要进行认真的质量分析和总结。
六、加强毕业班及会考学科的教学工作。
会考、中考是检验教学质量的重要标准,中考事关学校声誉、学生前途、家庭希望,承担结业学科、毕业班工作的全体教师要明确任务,勇于奉献、同心同德,全身心地投入到教育教学中去,用科学高效的方法和扎实过硬的作风抓质量,要舍得流汗,下到功夫,展现自身水平。各学科要制定切实可行的复习计划,及时与外校联系,互通信息,把握好努力方向。
毕业班要做好学生的思想工作,强化管理,狠抓质量提升,引导学生制定切实可行的奋斗目标,并鼓励学生努力实现。毕业班由分管领导、级部主任、年级组长组成工作领导小组,研究制定毕班工作计划。确立“整体提高、拔尖促优,重上线率、重总评分”的整体方针,保底促优带中间,抓好尖子生的培养,矫正偏科学生的成绩,全面提高学生的综合素质。定期召开毕业年级工作会、学生会、家长会,定期组织好初四毕业班的月检测和各类模拟检测并做好各类检测的质量分析,查找存在问题,制定解决措施,要在学习能力和应试能力两方面下足功夫,充分发挥毕业班老师的集体力量,全力以赴,争取我校2022年中考实现新突破,提高我校的办学声誉。
七、立足课改和课堂,务实有效抓教研。
注重教研实效是全面提高教学质量的保障。本学期,不断完善教研机制,营造求真、务实、严谨的教研氛围,进一步加强教研组教研和集体备课活动的督查评价。
1、抓好常规教研,加强学校学科教研组建设力度,培养学校的优势学科。
(1)各教研组要切实履行职责,制定好详实的教研活动计划,要有具体的时间安排,据此有序地开展教学研讨活动。教研活动要讲究实效,人人参与,不走过场。每次教研活动要定主题、定人数、定地点、定中心发言人。每次活动要有中心研究问题,并通过教研找解决问题的方法。教研活动要以我校的深化课改,加强“教学评”和“互联网+”教学研究,学科德育、核心素养如何在课堂教学中加以落实,以及教材的挖掘与整合、导学案的完善与使用、组内“四同”课的评课议课等为中心任务。要充分利用爱学平台、中学学科网等网络资源,进行网上学习或下载资源学习。
教研时要邀请分管领导参加。各教研组分管领导:
吕校长:化学、张校长:语文 毛会彬:地理、综合实践 张永芳:生物、政治 辛绍梅:物理、历史 臧丹凤:英语、冷志延:数学、音、体、美、微
(2)严格落实组长负责制。教研组长要具体负责按时组织开展教研活动,各教研组要进行每周一次的教研活动(含区内校际的活动)。每学期教研活动不少于15次,每次活动要组织本组教师根据计划认真研讨,教研活动要留有详细的记录,记录要具体而实用,教研活动记录中的所有项目均不得空缺,并保证教研效果。要积极发挥备课组长、骨干教师的示范引领作用,采取听课观课,集体教研,自主学习、课例研究、主题研修、网络研修、理论学习等多种形式,深入探讨课堂教学的规律与方法,以研促教,增强学科教研的有效性和实效性。
(3)教研组长、年级组长一方面要发挥带头作用,在业务上要精益求精,做出表率,要为青年教师做出榜样,在全校范围内树正气,聚人心,带动广大师生端正教风与学风,形成昂扬向上、积极进取的良好教学氛围;另一方面也要积极参与学校常规管理的过程中来,出谋划策。已有各级名师要发挥引领作用,通过教研活动、公开课、示范课、专题报告等形式,推广在网络教研、线上教学、资源开发等方面的成熟的经验做法,带领全体教师尤其是青年教师专业素养、业务水平、科研能力的全方位提高。
2、增强科研意识,推进科研交流。
积极参与个性化学习、“互联网+”课堂、“教学评”等各级各类的课题研究。树立“问题即课题”思想,自觉地积累教学中的点点滴滴,围绕小问题,建立小课题,不断总结反思,切实解决实际教学问题。
全体教师要不断更新教学方式。教学实践告诉我们,优秀教师在于培养学生良好学习习惯,自主学习能力,教必须落实在学上才有作用。本学期及今后相当长一段时间,全体教师都要在优化教学行为上下功夫,自我加压,自我提高,积极撰写教学论文、教学案例,开展校本课程的开发研究,开创人人参与教科研活动的新局面。学校还将在期中后在全校召开教育教学总结研讨会,总结推广老师们的先进经验。
3、加强听课教研。继续以“四同课”为载体,扎实开展听评课活动。要求全体教师积极主动参与听课,尤其是学校安排的组内四同研讨课、校内示范课等,使教师们在集体智慧的交流碰撞中得到提高。本学期要求每位任课教师听课不少于20节,毕业未满三年的青年教师听课不少于30节,每次听课记录必须写有听课时间、节次、班级、授课人以及听课意见,听课意见要求真实有效,听课既要保证数量更要保证质量,做到相互交流,共同提高。(记录项目不全的,没有时间和班级及授课人,则不计入数量,不统计在内。)
4、加强集体备课活动的督查评价。集体备课是凝聚教师智慧、实现资源共享、保障教学质量的重要手段。要进一步落实集体备课规范,要以备课组为单位,整理好集体备课记录、学期备课、单元备课。各备课组每周至少集体备课一次,并填写集体备课记录,并针对上周课堂教学存在的主要问题进行交流研讨,形成组内反思意见,让分工协作、集体研讨、个性完善成为教师普遍的教研形式。对于四同课,同备、同上、同评、同反思必须严格落实,一名教师执笔,同组其它成员共同对教材进行研读,集思广义,设计导学案,研讨时要注重研讨教师教什么、怎样教,学生学什么、怎样学,找准教和学的结合点。执教后在共同评课议课时,要针对这节课从教材的把握、教法的设计、学法的指导、达到的效果等方面进行研究,共同反思,改进教学设计,进一步完善导学案,特别是课后反思必须要具体实用有价值。每一位老师都要努力把四同课上成自我最高水平的课。四同课的导学案在授课结束后要以组为单位单独整理上交教导处。
4、认真学习《山东省学科德育实施指导纲要》,制定本学科切实可行的《德育实施方案》,严格落实日常教学的学科德育渗透,认真学习学科德育优秀课例,有效开展学科德育的教学教研活动,并做好记录。
5、继续坚持每周进行上周的活动反馈和反思,要求记录更加具体详实有效。
6、各教研组还要做好教研室统一安排的各项区教研活动,要重视加强片区教研活动,变单一的组内教研为与校际交流教研、网上教研相结合的多种形式。加强和其他优质初中的联系,进行校际听课教研,学人之长,补己之短,研究解决我校学科教学教研中存在的问题,努力提升学科教学的质量。积极参加各级各类优质课评选等各项活动,努力提高学校和教师自身的知名度。
7、各教研组要对教研材料进行有意识的积累和整理,包括教研活动内容、流程、总结反思,相关论文,四同课的导学案、上课的照片,教学实录,教学设计,教学课例、读书感想以及活动过程中拍摄的影像资料等,所有展示、交流、研讨的过程性材料及研究成果进行记录和收集,以备检查,同时供教师随时查阅学习、分析、研究使用。
八、做好教学监控,严格规范办学的各项要求。
本学期学校将认真落实省市区有关文件精神,开齐、开足规定课程,包括国家课程、地方课程、综合实践、音体美、安全教育课等各级各类课程,落实好每一个教学环节。贯彻落实教育部校园体育活动的规定,确保学生在校每天的体育锻炼不少于一小时。严格落实安全教育课的课时和教材的使用,保证安全教育的实效性。
1、充分发挥课堂教学渠道作用,增强学生的安全意识,提高教师的服务意识,保障学生健康安全的成长。加强课堂管理,坚持“谁的课谁负责”原则,任课教师对无故旷课的学生必须及时与班主任联系落实情况,增强课堂教学安全意识,对课堂违纪的学生,加强教育并及时通知班主任。
2、任何学科不得随便停课,要提前安排好自己的课。认真执行学校考勤制度。无故不上课或缺课,将按有关规定扣除工作量。
3、每学期开展不少于两次的学生问卷调查及学生评教,了解上课、作业和批改情况,广范征求学生意见,发现问题及时与科任教师交流。
4、根据本校送教学生的实际情况,按照上级文件要求,在充分尊重家长的基础上,做好送教安排,确定本校一名残疾学生每学年送教不少于80课时。
5、严禁体罚和变相体罚、私订教辅资料等违规行为。对体罚和变相体罚、私订教辅资料及私自调课造成停课、空堂等教学类事故,要严肃处理,列入考核,实行评优一票否决。
2021.9
烟台十四中初中部
2021—2022学年度第二学期教学工作计划
本学期,学校教学工作以提高教学质量为核心,以推进基于深度学习的互联网+“345”教学评一体化活力新课堂教学改革为工作重点,以加强规范化管理为主线,进一步提高课堂教学效率和学生的核心素养,全面提高教育教学质量。
根据学校工作的总体部署主要做好如下工作:
一是强化规范办学意识,落实规范教学行为。开齐开足各级各类规定课程,严格落实国家、省市教辅政策以及课外读物管理要求和教师课堂负责制,杜绝体罚和变相体罚等违规行为。
二是教务处针对电教中心对信息化应用能力工程2.0微能力培训和技术支撑,结合学校整体实施方案,积极助力推进信息技术2.0具体研修计划的实施,各教研组、教师团队要明确任务、工作过程、考核方案。这项工作不是可做不可做,或是做多或做少的问题,而是时代发展的需要也是下半年工程验收的关键期,每位教职员工都要认真准备、严肃对待,学校将阶段性对工程推进情况进行总结研讨。
三是各年级要以上学期推进“345”小组合作教学研讨要求为基点,不断完善小组合作模式,让每个层面的学生真正“动”起来。各年级要推荐出有代表性的班级管理模式通过论坛形式在全校进行观摩展示,期中总结要进行表彰。
四是加强对“345”高效课堂的研究,探索“互联网+”在课堂教学中的应用,将教学评和“爱学平台”的使用有机结合,有效利用平板和“希沃白板”的相关功能,实现信息技术与活力新课堂的深度融合。继续以“常态研磨四同课”为载体,做好“教学评一致性”赛课展示,扎实进行听评课活动。通过开展四同课、校内公开课、教具制作比赛、实验教学大比武等不同形式的听评课、赛课以及各类优秀评比等形式,创新教学,实现教学经验和资源共享,切实提高课堂教学效益。
要求四同课各个教研组保证听课人数及效果(同学科的课初四也要参加听课),分管领导及无课的老师参加听课、观课,观课结束后教研组要及时组织议课研讨,并进行打分。谈对该教师上课的看法,表扬优点,指出不足,以评促教;讲课教师谈自己教学设想、备课思路、设计理念、教学评一致性的应用、量规评价的落实、反思以及未解决的教学困惑等。
每个教研组要选出一名教师参加校内公开课赛课活动,全体教师参与听课,同时,各教研组长担任评委,给授课教师打分,排出参赛教师的成绩,最终与各教研组教师捆绑考核挂钩。
对于四同课,同备、同上、同评、同反思必须严格落实,同组其他成员共同对教材进行研读,集思广义,设计导学案,每一位老师都要努力把四同课上成自我最高水平的课。四同课及展示课的导学案要以组为单位单独整理上交教导处。
每位任课教师听课不少于20节,毕业未满三年的青年教师听课不少于30节。每次听课记录必须写有听课时间、节次、班级、授课人以及听课意见,听课既要保证数量更要保证质量,做到相互交流,资源共享,共同提高。
组织开展理、化、生实验教学大比武活动,选拔推出比武优胜者;同时要做好理、化、生三科实验操作水平结业考试的筹备工作。
五是加强常规管理的精准对位,从制度上把好关,做到有章可循有制度可依。教务处组织对教师导学案的编制与使用以及批阅学生导学案和成功笔记本情况进行期中期末定期普查和不定期抽查,切实保证老师能够及时了解学生作业情况,以便于指导教学。同时定期将检查内容简报示公,检查结果将构成教师作业批改成绩的组成部分,与教师考核成绩直接挂钩。毕业五年以内的青年教师要有手写教案(教务处要定期检查),学校还要依实际情况适时调整手写教案教师范围。
教师导学案必须在共案的基础上进行个性化修改补充,体现修改设计的意图和授课思路,做到内容完善,形式规范。
按照上级《关于加强义务教育学校作业管理的通知》以及“双减”要求,减轻学生作业负担,作业内容有梯度、分层次、可选择;每天书面作业总量不超过1.5小时,各备课组要制定每周的周作业计划,各班级要据此制定班级作业计划表并进行班级公示;教师要指导学生利用好成功笔记本,切实发挥成功笔记本的作用。
六是每位教师要树立“保底促优带中间”的教学思路,各年级、各学科要在级部主任和年级组长带领下,有重点、有计划适时对优秀生、后进生、边缘生进行辅导和加压,结合小组合作从课前、课上、课后三个层面,落实分层教学的有效实施,让每一个学生都得到发展。初一和初二要关注学习习惯和学习能力;初三要注意学习方法的介绍;初四在学生职业生涯规划和质量提升有作为。
七是各年级要利用好好分数平台数据,认真开好各年级的质量分析会,要分析出存在的问题、分析出解决问题的方法、分析出我们的优势及如何发挥出优势;每个备课组要根据质量分析的模板认真做好分析,要拿出解决问题的办法、思路,尤其结业和毕业年级的学科要有具体的做法。
八是中考、会考是检验教学质量的重要标准,承担结业学科、毕业班工作的全体教师要明确任务,强化团队意识,强化中考备考研究,有序推进学科复习备考教学,制定切实可行的复习计划。班主任做好毕业班的思想工作,强化管理,狠抓质量的提升。确立“重优生率、重上线率、重总评分”的整体方针。定期召开毕业年级工作会、学生会、家长会;定期组织好初四毕业班的单元检测、期中阶段检测和模拟检测并做好各类检测的质量分析和学情分析,充分发挥毕业班老师的集体力量,全力以赴,争取2022年中考成绩有突破。初二初三初四三个级部的地理、生物、历史、信息技术、体育各学科要早动手、早打算,打主动仗,对近五年中考试卷进行重新梳理,把脉问诊,理顺复习思路,争取优秀成绩,为学生的中考奠定好基础。
九是务实有效抓好教研,保证以研促教的效果。教研组长是学科的领头雁,在业务上要精益求精,做出表率,要为青年教师做出榜样。从上学期大比武就可以看出哪个教研组的工作做的扎实,参赛选手成绩就突出。因此学校要求每次教研活动要“五定”(定主题、定人数、定地点、定分管领导、定中心发言人)。活动都要留有详细的活动记录,填写的项目一定要全面完整,并保证教研效果。积极开展围绕教科研中心的重点工作,根据学科特点开展 “教学评一致性”教学改革的主题教研。加强片区教研活动,进行校际听课教研,学人之长,补己之短,研究解决我校学科教学教研中存在的问题,努力提升学科教学的质量。
对每一次教研活动(校内外),组长要组织督促教师分工撰写、积累整理相关过程性材料及影像资料,以备检查并对资料进行整理、分析、研究。
各级名师、骨干教师要发挥引领作用。通过教研活动、公开课、示范课、专题报告等形式,推广在课堂教学、网络教研、线上教学、资源开发等方面的成熟的经验做法,带领全体教师尤其是青年教师专业素养、业务水平、科研能力的全方位提高。
十是加强集体备课,保证备课效果。集体备课是凝聚教师智慧、实现资源共享、保障教学质量的重要手段。备课组老师要坐下来认真研究教材内容、教学目标,教学方法、教学流程,讨论重难点的突破、作业设计等,做到备课精细。集体备课时还应针对课堂教学存在的主要问题进行交流研讨,形成组内反思意见,让分工协作、集体研讨、个性完善成为教师普遍的教研形式。要以备课组为单位,整理好集体备课记录、学期备课、单元备课,作为常规检查的内容之一。
十一是加强科研意识,本着“问题”即“课题”的原则,自觉地积累教学中的点点滴滴,围绕小问题,建立小课题,在课题研究中要力求体现务实化,解决教育教学中存在的迫切需要解决的问题。学期结束前,每人要围绕学校的课改结合自己的课堂教学撰写一篇高质量的教学反思总结或相关的论文一篇。
十二是教研室在上学期青年教师培养的良好基础上,本学期 继续推进青蓝工程建设,安排青年教师基本功比赛,通过参赛课、抽查课、两笔字、说课及答辩等环节考察青年教师专业素养的发展现状;安排乔雅琴进行课堂教学培训,于芳老师进行班主任管理艺术第二期培训,张永芳主任进行课题研究专题培训。安排共读《追求理解的教学设计》,将阅读与实践相结合,学期末进行反思交流,改进教学行为。通过课程培训、专题讲座、交流研讨等方式和针对性专业指导推动青年教师在专业发展的道路上不断突破自我,超越自我,不断提升青年教师的课堂教学、班级管理和教育科研的能力。每位青年教师在校级课题申报立项的基础上,进行课题开题答辩,解决主要困惑,明晰研究方向。
2022年相信我们每位十四中人,虎跃龙腾展才华,一起拼都会赢。
注:
1、第一周内理、化、生学科上交教务处实验大比武时间安排表。
2、第二周周五放学前各教研组上交教务处组内四同课、校内优质课的安排时间表。
3、第三周周二前各教研组上交教研计划和教研活动安排表,各备课组上交学期和单元教学计划。
4、第三周周二前理、化、生学科上交实验教学计划及教学进度。
本学期高中部教导处将紧紧围绕学校办学目标,以“生本教育”为抓手,以教师素质提高为重心,以提升课堂教学效益为方向,追求规范,崇尚创新,以学生学会学习、提高核心素养为目标,进一步加强课堂改革,优化教学管理,注重过程,关注细节,切实提高教学质量,努力使高中部教学工作更加扎实有效地开展。
一、 抓好常规管理,提高教学质量
本学期继续以课堂教学改革为中心,深化“互联网+高校课堂”个性化教学范式的探索和研究,灵活运用课改模式,从学科特点出发,将教学模式常态化、实用化,使课堂教学变得更为有效、高效;深入开展翻转课堂研究,在既有教学模式的基础上,探索符合学校实际的新的教学范式,培养学生在大数据环境下的自主、探究、合作的学习能力,创设生本、灵动、高效课堂;继续在高一级部开展分层走班教学,以适应高考改革步伐,促进学生个性发展,创造适合每一个学生发展的教育。
(一)规范过程管理,提高教学的实效性。
1.严格执行课程计划,坚持按课表上课,保质保量上好每一节常态课,杜绝私自调课、旷课、迟到、早退、中途离堂、上课接打手机等现象,教导处加强随堂检查。
2.有效备课。我们的备课应追求“规范+实效”,让备课真正为课堂教学服务。在备课中,结合三制四段五步教学模式,提高备课的实效,加强教学核心问题研讨、前置性作业的设计,指导学生学会学习环节的研究。做到“五有”(脑中有“纲”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“数”,手中有“法”)。要提前一周备课,精心备好每一课,不得出现无教案进课堂的现象。教案教学目标要明确,包括知识目标、能力目标、情感目标,重难点、教学准备、板书设计等要齐全,要备有详细的教学过程,合理的教学方法,字迹尽量要工整、清晰。要有教学反思,反思一定要及时写,字数不作规定。教学反思可从以下几方面撰写:①记录教学成功的地方;②记录教学遗憾的地方;③记录教学机智的地方;④记录学生独特的见解;⑤记录再教设计等;
3.教师在课堂上既要做减法,又要做加法,努力提升课堂教学效益。课堂教学目标要清晰明确,要充分发挥学生主体作用,调动学生学习的兴趣和积极性,教学要简单,环节要清晰,要确保重点、难点突破的时间和效果,“先学后教”,“以学定教”,确保学生课堂有效思维的长度,培养学生自主学习能力,让学生逐步做到“学会学习”。教师上课要做减法,积极思考“哪些教学环节低效无用可以省略,哪些教学环节可以整合。教师在课堂上也要做加法,即要增加学生思考的时间,增加教学回馈的时间,增加当堂作业的时间,增加当堂监测的时间。教师要在课堂上教在关键处,导在困惑处,明在错误处,点在提升处,从而提高课堂教学效率。
4.分层作业。科学设计作业和测试,及时实施反馈、辅导。作业布置应按照“精要”原则,精心选题、限制总量、及时反馈、提高实效。根据年级和学科特点,实施分层作业,增强学生自主学习的弹性作业。作业的批改要认真、及时、“留红”要有激励性,一定要重视作业的纠错。针对少数学习确有困难的学生要从学习、身体、心理等层面“盯紧”、“关爱”、“跟踪”。同时要防止在低层次上的重复劳动,在“盯”、“关”、“跟”的同时,不断研究教法、学法,研究后进生的心理,多方面分析原因,做到针对性辅导,辅导应有效果,成绩要有提高。
教师要把“减负”的重点从学生作业数量上的减、形式上的限,转变到质量上的保证、效率上的提高。对不同层次的学生应有不同的要求,作业形式要多样,符合课程标准和教材要求,帮助学生巩固与加深理解和拓宽所学知识,提高学习能力。避免大量的重复的机械抄写,严格控制作业量。要认真及时批改作业,批改时注意学生作业中的错误数量和性质,分析错误产生的原因。
5强化辅导。加强培优工作的同时切实做好补差工作,使每一个学生、每一个层次、每一个学科、每一个班级的成绩都得到相应的提高。
(二)加强过程监控,进一步提高教学质量。
1.自查、互查。教研组长定期组织组内的自查和互查,及时发现组内部分教师的问题,并及时提出整改建议。
2.集中检查,探索客观评价教师业务能力的途径。通过课堂监控、随堂听课、巡课、研讨课、教学质量反馈、学生座谈、问卷调查等多渠道了解教师课堂教学情况,拓宽对教师多元评价途径。教师、备课组、教研组、年级组的常规工作情况和各级各类的教学检查的实况都将作为教师业务能力考核的依据
二、加强教研组建设,提升学科竞争力和影响力,打造优秀教师团队,加快教师专业发展
1.强化教研组、备课组的日常管理工作。各教研组要有计划、有步骤地开展各层次教研活动,每次活动应当做好记录。教研组、备课组在教研活动中应明确主题,以备课组长为骨干,全体教师参与认真学习新的课改理念,研读新课标,熟悉新教材,把在教学实践中遇到的问题作为研究对象,互相交流和研讨,通过共享式的集体备课和专题化的资源共享,使集体和个人都得到提升。学科备课组每周一次集体备课。集体备课实行主讲人制,每次活动力求解决一到两个问题,达到教研与教学有效互动,互为促进。课堂教学不唯模式唯高效,鼓励教师研究探索个人教学特色,争做受学生喜欢的老师。要求一学期教师听课不少于20节,新教师不少于30节,毕业班、音体美减半。各教研组于第二周五前上交教研组活动计划、教学进度,理化生实验教学计划、教学进度,16开纸打印。一学期校内教研活动不少于10次,每次开设公开课、课改研讨课都设在教研活动时间,两节课进行集体评课,分管领导参加。
2.继续开展观课、议课课活动,力争实现6个“有效”。通过教师校组内公开课、教师研讨课、青年教师基本功比赛汇报课等多种形式研究课改,着力探究教学目标的有效达成,教学资源的有效开发,教学策略的有效运用,教学要素的有效调配,课堂生成的有效处置,教学评价的有效调控,打造开放民主、活泼灵动、彰显智慧的高效课堂。本学期将继续举行青年教师基本功比赛,通过青蓝工程师徒结对同伴互助形式搭建锻炼平台,加快青年教师成长步伐。优胜者开设示范课。
3.区教研活动及各种外出学习。积极参加高考研讨会,结合专家的指导,进行集体研讨及提升。
4.多形式展示。对优秀的课例、精批细改的作业、高质量的教学反思、论文等,进行教研组以及全校性的展示。
三、明确各年级的教学目标和措施,分进合击,整体推进教学质量
1.高一年级的教学要“低起点、缓坡度、小切口、渐渗透”。对学生进行三四五课改模式的培训及走班的训练,并对学生进行学法的指导,教会学生学会学习,乐于学习,养成良好的学习习惯。
2.高二年级的教学要“立足会考、着眼高考、强化美术、适时分流”。各学科在基础型课程的教学中,以提高课堂教学的有效性为抓手,强化教学常规,力争在各学科的学业水平考试中夺得好成绩。实施文理分科教学,提前进入高考战时体制。
3.加强毕业班工作。高三年级的教学要抓规范、抓过程、抓细节、抓落实,创造性地工作,复习有计划、进度有安排,胸中有考纲,上课有激情。定期召开毕业班工作研讨会,查找存在问题,制定解决措施,加强高考研讨、早晚自习、周六自习的辅导工作。重视优生培养,通过导师制对他们的思想、学习、生活、心理乃至家庭情况全方位关注。全体高三教师一定要紧密团结,奋力拼搏,誓夺2017年高考的全面胜利。
四、其他工作
1.严禁体罚和变相体罚、私订教辅资料等违规行为。对体罚和变相体罚、私订教辅资料及出现调课(未通知教导处)、停课、空堂等教学类事故,要严肃处理,列入考核,实行评优一票否决。
2.做好阶段检测及上级相关考试的考务工作。
2021-2022学年度第一学期
高中部教研组工作要点
1. 本学期开展观课、议课活动,保证教师听、评课的实效性,相互交流,共同提高。
(1)开设公开课、研讨课、翻转课堂研讨课(第三周——第八周),每一教研组开设一节校内公开课,一节校内研讨课,实行同课异构的形式,彰显个人教学特色,以课促教,分管领导和教研组长组成评委团打分量化。要求在教学中使用思维导图,引导学生构建知识体系,总结解题方法;学习目标写在黑板右侧,授课中要体现学习目标的达成情况;高一、高二课改年级的教师要使用课改模式授课;翻转课堂课题组必须开设翻转课堂研讨课(充分发挥平板的功用);每个教研组安排公开课避开节假日,必须安排在教研活动时间,并留出两节课进行评课,分管领导参加教研活动和听评课。
(2)每次听课教研组长对本组教师进行分工,如分别负责倾听讲课教师导入新课的方式、教学过程、学生的学、点、展、练、评、教师的点拨、学生的发言情况、做题情况(对的有几个),评课时,每位教师按照分工有针对性的谈出对该教师上课的看法,表扬优点,指出不足,以评促教,讲课教师谈自己教学反思以及未解决的教学困惑。要求每位任课教师听课不少于20节(毕业班,音体美教师减半,毕业未满三年的青年教师听课不少于30节)。
2.坚持月考制度,背靠背批卷、拆卷、登分、核算成绩,期中前在高一、高二实行一次月考(高一语数英物化,高二文语数英政史地,高二理语数英物化生),期中后高一开展学科竞赛,选拔优秀学生;高二抽考文综(理)、理综(文),提高会考过关率。
3.每月抽查一次超周备课(导学案)及学生典型题、导学案的批阅情况,导学案上要有教学反思,不要敷衍。
4.坚持分类布置作业,高中学生每天书面作业量不超过两个小时。
5.实行提前二分钟候课制度,不带手机进课堂,不随意进出教室。
6. 坚持典型题本制度,根据学科、学情灵活掌握方式、方法。
7. 本学期教研活动的主要议题是:课改龙头,方法训练,规律总结,能力提升。加强翻转课堂课题研究,加强学生基本知识、基本技能的训练,与高考对接,研究高考题型,总结答题方法、解题规律,提高学生的应试能力。
8. 一学期校内教研活动不少于10次。
9.第二周五上交教研组计划、教学进度、公开课和研讨课安排表(详细标明是校内公开课、研讨课还是组内研讨课)。
2021-2022学年第一学期山东省烟台第十四中学高中部教导处周安排
第1周 | 1.召开教研组长、备课组长会,传达教导处计划及本学期工作要求,各教研组安排好公开课、课改组内研讨课。3.教导处开始听推门课,进行巡课。4.迎新会(师徒结对)2.高一学法指导 |
第2周 | 1.教研组长上交本组公开课、研讨课安排表。2.高中部优秀学生座谈会3.高三级部导师与学生第一次交流。 |
第3周 | 1.课改公开课、组内研讨课、翻转课堂研讨课2.召开教研组长会、阶段检测部分命题老师会议。3.高一小组长培训 |
第4周 | 1.课改公开课、组内研讨课、翻转课堂研讨课2.高三班教导会、考试焦虑的成因及对策3.高一小组长培训4.高三第一次月考及班教导会 |
第5周 | 1.高一高二阶段检测(周一月考)。2.组织人员检查高一、高二年级的部分学科导学案,将检查结果予以公布。3.课改组内研讨课。4.班教导会(月考质量分析)5.高三导师和学生第二次交流。 |
第6周 | 1..课改公开课、组内研讨课、翻转课堂研讨课。2. 高一小组长培训 |
第7周 | 1.课改公开课、组内研讨课、翻转课堂研讨课。2. 高一小组长培训 |
第8周 | 1.课改公开课、组内研讨课、翻转课堂研讨课。2.教研组长会。 |
第9周 | 期中检测动员(班会) |
第10周 | 1.布置期中考试有关事宜。2.期中测评 |
第11周 | 1.期中考试。 2.高三班教导会。 3. 高三导师和学生第三次交流。 |
第12周 | 1.期中考试质量调研、班教导会 |
第13周 | 1.高中部期中总结、课改研讨会。2.骨干教师示范课。 |
第14周 | 1.教研组长学科竞赛命题会2.骨干教师示范课。 |
第15周 | 1.高中语文、数学学科竞赛2.翻转课堂示范课。3.高三月考 |
第16周 | 1.英、物、化学科竞赛2高三班教导会3. 高三导师和学生第四次交流。 |
第17周 | 期末检测动员、学案、作业、听课记录检查 |
第18周 | 高一展示点评比赛 |
第19周 | 高三优秀学生座谈会 |
第20周 | 1期末考试 (召开考务会,组织考试,学科质量分析,上交个人教学小结)2. 高三导师和学生第五次交流。 |
第21周 | 寒假开始 |
山东省烟台第十四中学高中部教导处
2021年8月
本学期,我校高中部教导处以教学工作为中心,以课程改革为动力,以精细化管理为保障,努力提高课堂效率,深入落实核心素养教育,探索特色发展新途径,继续打造我校“三制四段五步”的办学特色,全面提高教学质量。
一、加强常规工作的规范化管理
1. 加强对“345”高校课堂的研究,抓好活力新课堂和平板教学实践。继续深化和落实课堂教学改革,以“345”教学模式为基础,以“互联网+活力新课堂”实验课题为导向,围绕落实学科核心素养开展高效课堂研究,提高课堂教学效率。本学期,高一、高二级部在“三制四段五步”个性化教学的基础上,要求教师从学科特点出发,将教学模式实用化,培养学生在新高考环境下的自主、探究、合作的学习能力,创设生本、灵动、高效课堂,从而使课堂教学变得更为有效、高效;高三级部在提升课堂效率和教学成绩的基础上,充分发挥模拟试题的作用,快速提升学生解题效率和应试能力。
2.优化教学过程,提升课堂效益。
要求写好课时教案,典型题本的数量为每周课时的一半,如每周五课时为一周三个。教导处会组织普查和抽查,确保教案数量、形式、质量的落实,进一步推进课堂教学的规范性,努力提高教学效率。每学期举行
3.实行候课制度。
教师要提前1-2分钟候课,做好两件事情:第一是落实学生考勤,发现学生缺勤要第一时间联系该生班主任;第二布置候课任务,让学生做好课前准备,师生提前进入上课状态。
4.通过校本课程为高一学生提供选课指导,做好选课走班工作。
继续开设选课指导校本课程,指导学生在山东省教育云服务平台上高中生职业倾向测评及选科推荐系统上完成相关测评。配合高考新政和新高中教学政策,在课程6选3的框架下,给出高中生选课建议。要从多个维度探查学生内在优势倾向,结合学生未来发展方向,及高校学科匹配,通过平台测评系统用得分权衡学生在每一门课程学习上的利弊。此得分并不代表实际学习成绩,高分项更易与学生内在优势相匹配,从而更易在学习成绩、课程驾驭、远期目标定位等方面呈现良性结果,选课时建议学生选择图中相对高分值课程项,规避相对低分值课程项。让学生填写选课志愿,统计相关数据,最后确定选课组合及行政班或教学班的班额。
5.加强学法指导。本学期要加强对高中学生学习方法的指导,各教研组选拔骨干教师在一楼会议室开设学法大讲堂,每周一个教研组,从不同角度讲解学习方法及如何提高单科成绩。鼓励各个级部的学生前往观摩学习。研究课堂教学与现代信息技术的有机整合,提高学生的学习积极性、主动性。关注学情,因材施教,使不同层面的学生在原有基础上都有所发展与提高。各年级要以教研组为单位研究高考试题,总结规律,培养学生科学的答题方法。
6.科学设计作业和测试,及时实施反馈、辅导。不要加重学生作业负担,每天的作业量不超过2个小时。作业布置应按照“精要”原则,精心选题、限制总量、及时反馈、提高实效。根据年级和学科特点,实施分层作业,增强学生自主学习的弹性作业。作业的批改要认真、及时、“留红”要有激励性,一定要重视作业的纠错。针对少数学习确有困难的学生要从学习、身体、心理等层面“盯紧”、“关爱”、“跟踪”。同时要防止在低层次上的重复劳动,在“盯”、“关”、“跟”的同时,不断研究教法、学法,研究后进生的心理,多方面分析原因,做到针对性辅导,辅导应有效果,成绩要有提高。
7.强化教学评价对教学的诊断性和导向性。
所有老师应根据新课标利用小组加分评价机制对学生课堂学习行为实施科学评价,激励和引导学生改进学习方法、增强学习信心、提高教学有效性。对学生的评价应当客观和多元化,培养和优化学生的学习习惯。针对学生的实际情况拓展、调整、完善教学内容,并研究相配套的分层的练习、作业、测试题。
8.探索客观评价教师业务能力的途径。
教学管理人员对教师业务能力的评价应该客观、公正。通过课堂监控、随堂听课、巡课、研讨课、教学质量反馈、学生座谈、问卷调查等多渠道了解教师课堂教学情况,拓宽对教师多元评价途径。教师、备课组、教研组、年级组的常规工作情况和各级各类的教学检查的实况都将作为教师业务能力考核的依据。
二、加强教研组建设,向规范要质量
1.强化教研组、备课组的日常管理工作。
以教研组为单位办公后,各教研组要有计划、有步骤地开展各层次教研活动,每次活动应当做好记录。教研组于第二周五前上交教研组活动计划、教学进度,理化生实验教学计划、教学进度。校内教研活动不少于每周一次。另外,实行中层领导包组制和教研组长例会制,教务处每周二下午第四节间周举行教研组长例会。中层以上领导分管教研组如下: 语文组:徐海龙;数学组:张妍妍;英语组:高海峰;政治组:张广丽,生涯规划:张昌贵;物理组:高海峰;化学组:谢洋;信息技术组/通用/综合实践:张妍妍;历史:乔梦泽;地理组:孙晓磊;生物组:柳林;音体美:刘于琦。包组的中层领导要参加分管教研组的教研活动,认真参与听评课。
(1)要备好课。教研组、备课组在教研活动中应明确主题,以备课组长为骨干,全体教师参与认真学习新的课改理念,研读新课标,熟悉新教材,把在教学实践中遇到的问题作为研究对象,互相交流和研讨,通过共享式的集体备课和专题化的资源共享,使集体和个人都得到提升。学科备课组每周一次集体备课、研课。写好课时教案,环节要全,尤其是要有教学反思,非毕业班教师要写详案。教案形式要多样,包括新授课、复习课、习题课、讲评课等。集体备课实行主讲人制,要优化教法,研究考法。每次活动力求解决一到两个问题,达到教研与教学有效互动,互为促进。典型题本的数量为课时教案的一半以上,要有批阅和日期。
(2)要上好课。课堂教学不唯模式唯高效,鼓励教师研究探索个人教学特色,争做受学生喜欢的老师。
一堂好课没有标准答案,但有共同要求,那就是以学生的发展为本,以提升学生的核心素养为目标,打造活力新课堂。上课时要注意以下几点:
A知识要活。重视课程标准下的概念教学,重在理解概念的实质,不盲目抠字眼。
B思维要灵活。要培养学生的发散性思维,换角度思考问题。
C联系现实生活。既要学习教材知识,也要联系现实生活,坚持理论与实践相结合的原则。
D启迪人生,引导学生创造未来生活。发挥学科育人功能,做到全学科育人,全员育人,指导学生树立正确的世界观、人生观、价值观。
E核心素养要落地。以议题开展教学,在活动中使学科核心素养落到实处。
F重视思维导图的运用。构建知识体系的建构,帮助学生理清知识脉络。
2.切实提高听评课的实效性。
听评课是教研活动极其重要的一环,而要提高教学质量,更要从核心素养上提高听评课的实效性。
课堂观察有四个维度:学生的学、教师的教、课程实施、课堂评价。要避免听评课活动存在散漫化、表面化、作秀化、一刀切、无准备、少对话、欠精细、效率低等问题。为了避免出现以上弊端,教研组在组织观课议课活动时,要根据分工各有侧重进行评议。
A从目标预设和达成方面,听评课从关注三维目标转变到关注学科核心素养,更加关注育人价值;
B从教学内容方面,听评课要实现从关注学科观念到关注核心概念和跨学科概念的转变;
C从教学活动方面,听评课要从关注探究转变为关注探究与实践,解决生产、生活中需要解决的实际问题;
D从教学方式方面,听评课要从关注作为导入环节的情境设计到作为问题解决型学习任务的真实情境的转变;从关注教师的释疑解惑转到培养学生的创新精神、批评性思维;
E教学评价方面,听评课要实现从关注评价的促学功能到关注评价的育人功能的转变。
本学期语数英教研组开设两节校级公开课和研讨课,其他学科组各开设一次校级公开课,分文理科进行评比,选出校级教学十佳。每次开设公开课、课改研讨课要求都设在教研活动时间,两节课进行集体评课,分管领导参加。要求一学期教师听课不少于20节,新教师不少于30节,毕业班、音体美减半,写好听课记录,对其教学进行评价。
3.重视实验教学
通过举办实验教学基本功比赛和自制实验教具比赛提升实验教学的质量,调动理化生地等学科参与各类实验评先树优的积极性。
通过考试我们发现,学生在理化生学科考试中的有关实验方面的试题丢分很多。实验现象学生多靠机械记忆,在考试中不会灵活变通,故得分不高。理化生学科教师要尽可能利用实验室的便利条件授课,本学期教务处要加大对实验教学的督查力度,新增学生测评理化生老师及理化生教师测评实验员环节,督促理化生教师把实验教学落到实处。期中期末要加强实验报告册的检查,定期通报。
4.语文教学要重视阅读
高考作为选拔性考试,在未来要让15%的学生做不完题,这不是危言耸听,对学校来讲提高阅读速度就迫在眉睫。语文是一门基础性、工具性的学科,在所有学科中占据着十分重要的地位。建议语文教学中要做到以下几点:
A分单元进行主题式教学,每一单元学会一种阅读方法;每一册侧重不同文学体裁的教学等。
B克服没有学生阅览室的缺陷,充分发挥教室空间及功能的最大化,课前通过平板推送古今中外代表性的优秀作品给学生,利用课中或课后引导学生自主阅读并完成阅读任务,重视整本书的阅读,避免碎片化阅读。
C泛读与精读相结合,在训练阅读速度的同时把握阅读重点。
D继续发挥典型题本的作用,学会积累,转化阅读成果,运用到写作中去。
5.结合教学实践开展好课题研究。要以教研组为阵地,集思广益,积极申报各级各类课题,结合课题研究与教学实践,不断提升本组的发展内涵和空间以及本组老师的教学水平。
6.在开足开齐国家课程的基础上,利用烟台临海地方特色,把地方课程与校本课程进行有机整合,发挥家长的资源优势,家校联合,双管齐下,打造出有十四中特色的以海洋为主题的校本课程体系。完善以海洋为主题的一体化的校本课程建设,本学期期末进行总结、展评。
三、明确各年级的教学目标和措施,分进合击,整体提升教学质量
由级部主任和年级组长牵头,统筹兼顾,确立适合年级特点的教学目标和措施。
(1)由于疫情严峻,假期超长,要做好线上的辅导与服务,复习旧知与新课预习相结合,生涯规划学科要重视对学生的心理辅导与调适,政治学科要重视对学生进行爱党、爱国和爱社会主义的教育。正式开学后,高一年级的教学要“低起点、缓坡度、小切口、渐渗透”,不要急于赶进度,要重视夯实基础知识,提高学生综合能力,力争在学业水平考试中夺得好成绩。高二年级的教学要“着眼高考、强化艺体、适时分流”,以提高课堂教学的有效性为抓手,强化教学常规,同时,以前瞻性的目光注视高考动向,对有意选修美术的学生,有组织地强化美术训练。提前进入高考战时体制,为2022年高考夺取新的辉煌做好充分的准备,班主任和任课教师要定期与优生和本科边缘生谈心,了解学生的困难,帮助学生克服生活和学习中遇到的问题。本学期高一有化学、生物、历史、地理四门学科要进行学业水平考试,要召开学考动员大会,调动学生的应考积极性,高二有信息技术、通用学考,两个级部要抓好学考合格率,力争达到95%以上并比往届有所提升。
(2)加强高三毕业班工作,重视补弱的同时拔尖促优。高三年级的教学要抓规范、抓过程、抓细节、抓落实,创造性地工作,复习有计划、进度有安排,胸中有考纲,上课有激情。加强高考研讨、早晚自习、周六自习的辅导工作。落实导师制,重视优生培养,对他们的思想、学习、生活、心理乃至家庭情况全方位关爱,全时段实施“盯”、“关”、“跟”。全体高三教师一定要紧密团结,奋力拼搏,誓夺2020年高考的全面胜利。高三有音乐、美术、体育的会考,要做好准备。
高三应考方面,在各学科制定详细的一轮、二轮复习计划的基础上一方面实行断舍离,丢弃偏、怪、难题,注重基础知识和答题的规范性训练(各学科教师具体落实,课堂上有针对性的进行答题规范性的训练,平日小测试行卷面分,每周举行汉语及外语的书写展览)。利用导师制加强学生补弱工作,尤其是语数英三门必考科目,重点生由班主任亲自担任,对其进行学业及心理方面的辅导。
我校学生的基础对比兄弟学校比较薄弱,因此高三要实行断舍离,抛弃难题怪题偏题,着重夯实基础,保证会做的不丢分,提高做题的正确率。通过对学生考试的分析和总结,我们发现各科失分的原因,共性的问题大多为书写不规范、字迹不清,出现别字,审题不到位,错位答题,时间安排不当前松后紧;文科学生多为答题不规范,口语化严重;理科学生多为答题跳步步骤丢分,计算能力差等。针对这种情况,建议发挥老教师的传帮带作用,利用教研活动时间交流高考应试经验,语文、外语(英语、日语)每周举行一次书写展比赛(作文),规范写字;平时小考试行卷面分,提醒学生字迹要正规;课堂上理科教师要进行题型训练,规范答题步骤,切实提升学生的应试能力;文科教师要进行答题规范性的训练,从审题到找关键词到与教材知识点的对接到答案的整合,让学生明明白白答题,高高兴兴得分。
另一方面,各科教师要紧密结合时政热点,自行命题,从不同角度进行训练。
高考试题往往引用的背景材料多为前一年的时事。关注:十四五、建党百年、全面小康、深化改革、乡村振兴、东京奥运会、北京冬奥会、中国航天、抗击疫情、碳达峰碳中和、疫苗接种等关键词,并与课本相联系。我们要打破以往不加选择用成题搞题海战术的陈旧做法,建议教师认真研究高考题,深挖国际国内热点问题,打破学科界限,自行设计创新性的、应用性的、基础性的、综合性的试题,让试题贴近生活,贴近实际,才能在激烈的高考中帮助学生赢得一席之地。
四、抓好师资队伍建设,造就高素质的骨干教师群体
为促进青年教师快速成长为学校的骨干教师,本学期将进行青年教师基本功比赛表彰、优胜者开设汇报课;学校的名师开设示范课、市优质课获得者进行经验交流等引领教师的专业化成长。
五、其他工作
1.严禁体罚和变相体罚、私订教辅资料等违规行为。对体罚和变相体罚、私订教辅资料及出现调课(未通知教导处)、停课、空堂等教学类事故,要严肃处理,列入考核,实行评优一票否决。
2.做好阶段检测及上级相关考试的考务工作。
3.应对督导检查
附:2021-2022学年度第二学期高中部教研组工作要点
1. 本学期开展观课、议课活动,保证教师听、评课的实效性,相互交流,共同提高。
(1)结合观课议课活活动开展校级教学评选,不限学科、年龄和教龄。从第三周——第八周开设公开课、研讨课、翻转课堂研讨课及组内公开课,每一教研组开设一节校内公开课(语数英另加一节校内研讨课,日语学科参加校级公开课展示及十佳评选),实行同课异构的形式,彰显个人教学特色,以课促教,分管领导和教研组长组成评委团分文理科量化打分。要求在教学中使用思维导图,引导学生构建知识体系,总结解题方法;学习目标写在黑板右侧,授课中要体现学习目标的达成情况;高一、高二课改年级的教师要使用三四五课改模式授课,高二年级充分发挥平板的功用;每个教研组安排公开课避开节假日,必须安排在教研活动时间(英语学科除外),并留出两节课进行评课,分管领导参加教研活动和听评课。
(2)基本功比赛优胜者要开设汇报课,名师或名师培养人要开设示范课。
(3)每次听课时教研组长要对本组教师进行分工,如分别负责倾听讲课教师导入新课的方式、教学过程、学生的学、点、展、练、评、教师的点拨、学生的发言情况、做题情况(对的有几个),评课时,每位教师按照分工有针对性的对该教师上课的情况进行评价,指出不足,以评促教,讲课教师谈自己教学反思以及未解决的教学困惑。要求每位任课教师听课不少于20节(毕业班、音体美教师减半,毕业未满三年的青年教师听课不少于30节)。
2.坚持月考制度,背靠背批卷、拆卷、登分,期中前在高一、高二实行一次月考(高一物化生史地,高二语数英+6选3(六科),期中后高一、高二开展学科竞赛,选拔优秀学生。要学会自主命题,要与时政热点、社会实际、高考真题紧密结合。
3.要求超周备课,教案上要有教学反思,不要敷衍。毕业三年之内(含三年)的青年教师要写详案。提倡大单元备课、上课,对知识大胆进行整合;重视创设情境,以活动引领教学,发挥小组作用,少讲精练。
4.坚持分类布置作业,高中学生每天书面作业量不超过两个小时。
5.实行提前2分钟候课制度,进教室第一件事就是要考勤学生人数,发现问题及时与该生班主任联系。不带手机进课堂,不随意进出教室。
6. 坚持典型题本制度,典型本的数量为课时教案的一半以上,要有批阅和日期。
7. 一学期校内教研活动每周不少于1次,本学期教研活动不少于20次,教研活动要到指定的教研活动室,并邀请分管领导参加。
8.第二周五上交教研组计划、教学进度、公开课和研讨课安排表(详细标明是校内公开课、研讨课还是组内研讨课)。
9.重视高考真题的研究,各教研组至少研究近三年山东高考题及参考答案的科学性、合理性。
本学期教研活动的主要议题是:备课时体现集体智慧,彰显个人特色;上课时坚持三四五模式,课标导向,活动探究,落地核心素养;出题时对接时政热点,自主命题,体现创新性、综合性、应用性,贴近生活、贴近学生、贴近社会;讲题时注重题型和方法训练,提高学生的规范答题能力。
附:2021-2022学年第二学期山东省烟台第十四中学高中部教导处周安排
第1周 | 1.召开教研组长,传达教导处计划及本学期工作要求,各教研组安排好公开课、课改组内研讨课。(第3-8周) 2.教导处开始听推门课,进行巡课。 |
第2周 | 1.教研组长上交本组公开课、研讨课安排表。2.高三班教导会、导师与学生交流。3、高三一轮研讨 |
第3周 | 1.青年教师基本功比赛优胜者汇报课。2.召开教研组长会、阶段检测月考命题老师会议。 |
第4周 | 1.课改公开课、组内研讨课、翻转课堂研讨课。2.高三一模考试、考试焦虑的成因及对策。3.学法大讲堂(语文) |
第5周 | 1.高一高二阶段检测(月考)。 2.学法大讲堂(数学)3.课改组内研讨课。4.班教导会(月考质量分析)5.教研组长例会 |
第6周 | 1. 市直大比武获得一等奖者经验交流2.学法大讲堂(英语) |
第7周 | 1.课改公开课、组内研讨课2.学法大讲堂(物理)3.教研组长例会 |
第8周 | 1.课改公开课、组内研讨课2.学法大讲堂(化学) |
第9周 | 1.期中检测动员(班会)2.高三音体美会考(时间待定)。3.学法大讲堂(生物)4.教研组长例会,布置期中考试有关事宜。 |
第10周 | 1.高三五月适应性考试。2.学法大讲堂(政治) |
第11周 | 1.期中考试。 2.高三班教导会。3.学法大讲堂(历史)4.教研组长例会 |
第12周 | 1.期中考试质量调研、班教导会。2.迎接高考3.学法大讲堂(地理) |
第13周 | 1.高中部期中总结、课改研讨会。2.高一级部会考动员大会3.教研组长例会 |
第14周 | 1. 教研组长例会。2.高中语文学科竞赛。 |
第15周 | 1. 数学学科竞赛。 |
第16周 | 1.英语学科竞赛 2.名师(名师培养人)示范课。3.海洋校本课程展览 |
第17周 | 1. 高一、高二会考3.教研组长例会 |
第18周 | 期末考试 (召开考务会,组织考试,学科质量分析,上交个人教学总结、教案、典型题本、作文、实验报告册、听课记录、教研记录备查) |
第19周 | 暑假开始 |
第20周 | |
第21周 |