一、指导思想
深入贯彻落实党的十九届五中全会、习近平总书记系列重要讲话精神，全面贯彻党的教育方针，加强党对教育工作的全面领导，落实立德树人根本任务，强化师资队伍建设，推进教育教学改革，全面夯实质量根基；发扬为民服务精神，创新发展，艰苦奋进，注重学校内涵发展，书写开小“奋进之笔”。
二、工作要点
（一）坚持党对教育事业的全面领导，推动党建工作再上新台阶
1. 踏实做好日常党建工作。比如“三会一课”、“主题党日”、“灯塔大课堂”等党内常规组织生活制度的落实，组织“双报到 三促进活动”，落实“我为群众办实事”，持续开展“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育。
2. 加强党员积分管理、合理评价。开展党支部“五化五星”评定、“量化积分”管理、评选“优秀党员”等工作。
3. 加强特色建设，创品牌成果。党建工作不仅要扎实、务实，还要做出自己的精品。
（二）加强队伍建设，优化内部管理机制
抓实教师队伍1225工程建设：
“1”指的是个性发展特色工程：本年度进行特色教师的评选，开学第一周根据自己的特长进行特色教师申报，在本学期教学工作中围绕自己的特色开展扎实有效的教育教学工作，留下过程性资料，期末根据过程性资料进行特色教师评选。
“2”指的是通识培训双项工程：①师德工程，日常工作中紧抓师德典型案例，开展“榜样就在身边”的活动，引导教职工自觉杜绝“有偿家教”、“体罚或变相体罚学生”等违反师德规范的行为。②夯基工程，激发教师成长内驱力，让教师乐于听，善于说，广泛读，勤于写，主动研，将“听说读写研”结合起来，五位一体，助力教师专业成长。
“5”指的是梯队培养五项工程：重点做好“曙光工程”建设，即对青年教师的培养。做好“五个一”活动：1节汇报课，1篇最满意的教学设计，1份最满意的基本功作品（钢笔字、毛笔字、粉笔字），1个最动人的教学故事，1次成长汇报（期末以ppt形式进行总结汇报）。要充分发挥“青蓝工程”中老年教师对青年教师的传帮带作用。使青年教师激情燃烧，中年教师杜绝平庸，老年教师克服僵化，让所有教师都主动追寻教育理想，享受教育的幸福。
（三）坚持德育为首，提高学生道德素养
1.狠抓德育队伍建设，形成全员育人格局
全体教师必须充分认识到当前德育工作的重要性和紧迫性，坚持把德育工作摆在素质教育的首位，紧紧围绕学校教育的中心工作搞好德育工作，努力把学生培养成为“四有”新人。
要重视各学科的渗透教育，落实好三全育人。努力挖掘教材丰富的德育因素，做好“两备”（备渗透目标，备渗透过程）、“三结合”（结合学科特点、结合年龄特点、结合年级特点）工作，方法上要讲究科学性，要精心设计。
2.抓实班主任工作，评选优秀班主任
这学期开始，我们要评选优秀班主任。首先班主任的各种表册一定要做到有计划、有实效。其次抓好“班级工作周考核”工作。还要加强家校联系，继续坚持“钉钉数字家长大学”的学习。学期末根据班级日常管理考核和班级活动评比及班级教学质量综合成绩评选优秀班主任。
3.强化学生规范养成教育，培养良好行为习惯
本学期继续利用“国旗下讲话”、重大节日、纪念日等加强爱国主义教育；利用行为规范教育活动，使学生懂得“校内、外常规”等行为习惯；利用科技节、艺术节、读书节、体育节等校园文化活动，促进学生身心健康发展。
4、安全教育警钟长鸣，增强自我保护意识
全体教师要提高教学安全意识，比如：学生的学习工具使用、课前准备活动、课堂组织安排、课间活动护导、放学清校、季节性食物中毒及传染病防治等环节要高度重视，责任到人、到位。
5.开展心理健康教育，助力学生健康成长
不仅仅是心理健康教师，全体教师都要关注学生各种群体的心理健康教育，做好家校沟通，完善辅导记录，助推学生健康成长。
7. 加强艺体工作，推进素质教育
开学初就要制定艺术节及体育节相关工作，早计划、早落实。强调两点，校园之春的音乐节目要早日定下节目开始训练。体育工作今年要加大学生体能训练，做好每月一赛，以赛促练。大课间活动内容合理规划。争取今年的体育达标测试成绩再上新台阶。
（四）坚持内涵发展，全面提升教学质量
1.校级优质课评选
原则是全员参与，分新教师组和骨干教师组两大组。
2.教研活动规范化、常态化
常规教研和主题教研均要做到教研组长高位引领与组内教师间的精准研讨相结合，教导处负责整体调控与督查，将教研落到实处。教研组建设资料及时归档，注重特色。
3.扎实推进教学，提升教学效率，提高教学成绩。
扎实做好各年级的单元知识监测，夯实学习成果。扎实做好“双减”工作，要减去负担，增加成效！关注组内新任职教师的教学成绩，互相敦促，共同进步。
4.重视教研室教学质量监测
本学期有会考及中考。教导处要做好专项计划，并认真落实，全面提高教育教学质量。
5.全面开好劳动教育课程
落实“1+1+X”劳动教育课时制度。推进劳动教育特色课程建设，制定并落实劳动任务清单，建设校内外劳动教育基地。
6.狠抓常规管理，发现问题并督促改进
加大平时的常规工作检查力度，包括：教导处对规范备课、上课、作业布置与批改等教师的教学行为；政教处对班级近视防控、教师值日、卫生、防疫措施等常规工作。
（五）完善安全管控机制，打造平安健康校园
安全是永远不过时的话题，而且要放在首位。现在的安全工作越做越细，这是好事，安全处要把各项安全责任细化到每一个岗位和环节。务必做到计划周全、责任到人、及时完善，规范操作。
（六）加强后勤管理，提供有力保障。
1.提前做好开学准备，保证学校正常开课所必需的物品及生活等一切物资。
2.做好学校校舍、水电暖检查，维修工作，确保校舍安全，水电暖正常使用。
3.加强对学校的物资和设备的管理，做到物尽所用，一物多用，减轻学校的经济负担。
4.做好废弃防疫物资的处理工作及校园垃圾清运、保洁工作。
（七）加强伙房管理，提高服务品质。
1.调整食堂人员结构，激发人员工作动力，提高工作效率。
2.重视和加强饮食卫生工作台账，采取安全防范措施，明确责任。
3.每天要对天然气管、道灶具、电源线路、食品留样、色标管理。
4.严格执行大宗食品统一采购规定落实原料进货验货、索证索票并建立台账。确保菜肴标准，质量，提高服务态度，让可口的饭菜和微笑带给师生们的好心情和食欲。
打印
关闭